Georges Pauget, directeur général de Crédit agricole SA de 2005 à 2010, a dû faire face à la tornade financière déclenchée par la crise des subprimes. Il revient sur la stratégie et les décisio adoptées à l’époque pour la surmonter.
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Olivier Piani, président-directeur général d’Allianz Real Estate, a bâti sa carrière da le secteur immobilier depuis plus de vingt a. Pour lui, la prise de décision doit osciller entre celle d’un chef d’orchestre et celle d’un chef de chantier.
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Tom Naratil deviendra le 1er juin 2011 directeur financier et membre du directoire d’UBS. Il succédera à John Cryan, qui quitte ses fonctio pour des raiso peonnelles, a-t-il indiqué. Par ailleu, Sergio Ermotti passera président-directeur général de la zone Emea et rejoindra lui aussi le directoire de la banque à partir du 1er avril.
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Samir Assaf est le nouveau directeur de l’eemble des activités banque de financement, d’investissement et de marchés pour le groupe HSBC depuis le 1er janvier 2011. Il succède à Stuart Gulliver qui récupère les fonctio de directeur général du groupe.
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Jean-Yves Hocher, 55 a, ancien élève de l’Ina Paris-Grignon et de l’Engref-Paris (actuel AgroParisTech), remplace Patrick Valroff au poste de directeur général de Crédit agricole CIB. Il coervera la fonction de directeur général délégué chargé des métie spécialisés, qu’il occupe depuis le 1er ma 2010.
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À la suite de l’intégration des activités de banque d’investissement de BNP Paribas Fortis en son sein, BNP Paribas CIB a annoncé cinq nominatio, effectives depuis le 1er janvier 2011. Éric Raynaud est nommé respoable de la région Asie-Pacifique et chief executive officer de BNP Paribas CIB Asie-Pacifique, basé en Asie.
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KLB Group, cabinet de coeil opérationnel en optimisation de coûts a connu une croissance exceptionnelle depuis sa création en 1996. Ex-start-up qui emploie désormais plus de 350 peonnes, le groupe a toujou autofinancé son développement sa recourir à la dette et n’ouvrant qu’à la marge son capital.
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(27/12/2010) Chacune de ces firmes a trouvé, soit en interne, soit en externe, les ressorts du succès. Décideu présente dix exemples d’entreprises, sous forme d’étude de cas ou d’interviews de leu dirigeants, réparties en trois catégories : quatre sociétés indépendantes, trois sous LBO et trois téno du CAC 40.
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Après deux années de baisse, les salaires pratiqués da les fonds de capital investissement repartent à la hausse en 2010. Ils ont augmenté de 13?% en moyenne. Pour restructurer leur activité, les fonds n’hésitent pas à embaucher des salariés expérimentés quitte à y mettre le prix.
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Alo que 2009 fut marquée par la baisse des embauches et le gel des salaires, 2010 est une année de traition pour les banquie. Au second semestre 2010, les embauches repartent enfin. Du côté des salaires, l’embellie est plus modérée.
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Ils ont aimé 2009, ils adorent 2010. Les banquiers et financiers ont passé une bonne année. A défaut d’une conjoncture économique qui s’améliore, les vingt-quatre derniers mois font ressortir un certain nombre de facteurs positifs pour les salaires.
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